1&1 IT-Softwareentwicklung: Java Backend-Entwickler (m/w), Karlsruhe
Für unseren Standort in Karlsruhe suchen wir ab sofort eine/n:

Java Backend-Entwickler (m/w) - Standortgebundene Internetzugänge (DSL)

Kennziffer: KA-HoLi-1601192

Das sind Ihre Aufgaben:

Wir sind ein engagiertes, heterogenes und schlagkräftiges Team, das Schnittstellen zu den DSL Partnerfirmen entwickelt. Wir suchen Verstärkung, die unser Team weiter voranbringt und uns damit hilft ein noch besseres Kundenerlebnis zu entwickeln.


  • Konzeption und Entwicklung von javabasierter Software, im Wesentlichen im Backend.
  • Entgegennahme von fachlichen Anforderungen und Modellierung darauf basierender Services.
  • Abstimmung technischer Schnittstellen mit internen und externen Partnern.
  • Mitwirkung in zahlreichen, interessanten und teamübergreifenden Projekten.
  • Proaktive Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Arbeitsprozesse.

Das wünschen wir uns:

Sie möchten Ihre Fähigkeiten in unserem Scrum Team einbringen und erweitern? Sie suchen neue Herausforderungen, umfangreiche Karrieremöglichkeiten und viel Spaß bei der Arbeit? Dann brauchen Sie, um die Position komplett auszufüllen, nur noch folgende Fähigkeiten und Erfahrungen mitzubringen.


  • Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine gleichwertige Ausbildung.
  • Erfahrungen im Umgang mit javabasierter Software.
  • Know-how in den Technologien JEE, Spring, JBoss, SQL, XML, Maven, Hibernate, Jenkins.
  • Freude an der Arbeit mit service-orientierten Architekturen und Beherrschung komplexer Zusammenhänge.
  • Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und gesunden Pragmatismus.

Ich möchte mich jetzt per Online-Bewerbung bewerben
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der weiblichen und männlichen Sprachform verzichtet. Selbstverständlich bezieht sich dieses Stellenangebot gleichermaßen auf weibliche und männliche Bewerber.
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Ihre Bewerbung soll uns ein möglichst umfassendes Bild Ihrer Person vermitteln. Dazu gehören:

Anschreiben

Das Anschreiben ist einer der wichtigsten Teile Ihrer Bewerbung. Machen Sie deutlich, warum Sie sich für genau diese Position gerade bei uns bewerben. Erzählen Sie nicht Ihren Lebenslauf nach – zeigen Sie uns, warum Sie für uns so interessant sind, dass wir Sie zu einem Gespräch einladen sollten. Bitte geben Sie unbedingt Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin bzw. Ihre Kündigungsfrist an.

Lebenslauf

Decken Sie Ihre Ausbildung und Ihren beruflichen Werdegang lückenlos ab. Typischerweise beginnen Sie mit der höheren Schulbildung. Stellen Sie sicher, dass eventuelle Lücken im Lebenslauf erklärt werden (z. B. Bewerbungsphase; Auslandsaufenthalt usw.). Sprach- und EDV-Kenntnisse sowie Ihre Hobbys interessieren uns ebenfalls.

Zeugnisse

Bitte legen Sie alle wichtigen Zeugnisse bei. Dazu gehören Arbeitszeugnisse; Schulabschluss sowie Ausbildungs- bzw. Studienabschlüsse. Seminarbescheinigungen oder ähnliche Zertifikate blähen Ihre Bewerbung hingegen meist unnötig auf.

Referenzen

Bei einigen Positionen (z.B. Website Producer) legen wir großen Wert auf geeignete Referenzen bzw. Arbeitsproben. Darauf weisen wir im Einzelfall in der jeweiligen Ausschreibung hin.

Worauf muss ich bei Bewerbungen per E-Mail oder Online-Formular achten?

Am besten packen Sie alle Unterlagen in ein einziges PDF-Dokument. Damit können wir alle Dokumente mit einem Klick öffnen. Außerdem stellen Sie so sicher, dass das Layout Ihrer Unterlagen nicht verzerrt wird. Die Dateigröße sollte 5 MB nicht übersteigen.