1&1 Werkstudenten: Werkstudent (m/w) - Webseiten Frontend Tests, Karlsruhe
Für unseren Standort in Karlsruhe suchen wir ab sofort eine/n:

Werkstudent (m/w) - Webseiten Frontend Tests - Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen

Kennziffer: KA-AnMa-1705038

Das sind Ihre Aufgaben:

Als Werkstudent wirken Sie bei der Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen in Projekten unserer Abteilung mit. Dabei überprüfen Sie zusammen mit unserem Entwicklerteam die Umsetzung auf den Webseiten.


  • Sichtprüfung von Webseiten (Layout und Funktionalität) in verschiedenen Browser Versionen und mobilen Endgeräten.
  • Durchführung von automatisierten Tests (Fitnesse, Selenium), sowie abhängig von Ihren Kenntnissen auch Mitarbeit an deren Erstellung und Konfiguration.
  • Fehlererfassung und Nachverfolgung in einem Ticket System (JIRA).
  • Erstellung kleiner Tools (Skriptsprachen, Java, Excel - VBA).

Das wünschen wir uns:

Sie befinden sich in einem Studium und können Ihr bisher erworbenes Wissen bei uns ideal in die Praxis umsetzen. Idealerweise studieren Sie Informatik oder ein verwandtes Fach.


  • Erste Erfahrungen im Bereich der Qualitätssicherung sind von Vorteil.
  • Java-, HTML-, Javascript- oder CSS-Kenntnisse sind von Vorteil, ebenso Erfahrungen mit Linux.
  • Sie sind neuen Technologien gegenüber offen und sind bereit diese auch kennenzulernen.
  • Zuverlässigkeit und Genauigkeit sind für Sie selbstverständlich. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus, weitere Sprachkenntnisse wären ein Plus.
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, selbstständig sowie im Team zu arbeiten runden Ihr Profil ab.

Ich möchte mich jetzt per Online-Bewerbung bewerben
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der weiblichen und männlichen Sprachform verzichtet. Selbstverständlich bezieht sich dieses Stellenangebot gleichermaßen auf weibliche und männliche Bewerber.
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Ihre Bewerbung soll uns ein möglichst umfassendes Bild Ihrer Person vermitteln. Dazu gehören:

Anschreiben

Das Anschreiben ist einer der wichtigsten Teile Ihrer Bewerbung. Machen Sie deutlich, warum Sie sich für genau diese Position gerade bei uns bewerben. Erzählen Sie nicht Ihren Lebenslauf nach – zeigen Sie uns, warum Sie für uns so interessant sind, dass wir Sie zu einem Gespräch einladen sollten. Bitte geben Sie unbedingt Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin bzw. Ihre Kündigungsfrist an.

Lebenslauf

Decken Sie Ihre Ausbildung und Ihren beruflichen Werdegang lückenlos ab. Typischerweise beginnen Sie mit der höheren Schulbildung. Stellen Sie sicher, dass eventuelle Lücken im Lebenslauf erklärt werden (z. B. Bewerbungsphase; Auslandsaufenthalt usw.). Sprach- und EDV-Kenntnisse sowie Ihre Hobbys interessieren uns ebenfalls.

Zeugnisse

Bitte legen Sie alle wichtigen Zeugnisse bei. Dazu gehören Arbeitszeugnisse; Schulabschluss sowie Ausbildungs- bzw. Studienabschlüsse. Seminarbescheinigungen oder ähnliche Zertifikate blähen Ihre Bewerbung hingegen meist unnötig auf.

Referenzen

Bei einigen Positionen (z.B. Website Producer) legen wir großen Wert auf geeignete Referenzen bzw. Arbeitsproben. Darauf weisen wir im Einzelfall in der jeweiligen Ausschreibung hin.

Worauf muss ich bei Bewerbungen per E-Mail oder Online-Formular achten?

Am besten packen Sie alle Unterlagen in ein einziges PDF-Dokument. Damit können wir alle Dokumente mit einem Klick öffnen. Außerdem stellen Sie so sicher, dass das Layout Ihrer Unterlagen nicht verzerrt wird. Die Dateigröße sollte 5 MB nicht übersteigen.